В апреле Uber объявил о планах обязать сотрудников с сентября работать в офисе как минимум три дня в неделю, а другие два — из дома. В новом плане компании такого ограничения нет, и сотрудник может, например, провести в офисе пять дней, а затем всю следующую неделю работать в дистанционном формате. Единственное ограничение — офисные сотрудники должны как минимум 50% рабочего времени проводить в офисе.

Дистанционный формат подразумевает работу из любого местоположения, включая «более экзотические направления», пишет Reuters. Uber также порекомендует сотрудникам удаленно работать вдали от постоянного места проживания четыре недели в году, сообщил источник издания.